Veel studenten willen tijdens de zomervakantie werken. Hoe lang mag je werkdag zijn? Moet u belasting betalen? En wanneer heeft de vakantiebaan gevolgen voor de kinderbijslag?
1. Vanaf welke leeftijd kunnen studenten werken?
Volgens de Wet bescherming jeugdarbeid mogen kinderen onder de 13 helemaal niet werken. Tussen de 13 en 14 jaar is maximaal twee uur werken per dag toegestaan - mits de ouders daarmee instemmen. Jongeren van 15 jaar en ouder mogen maximaal veertig uur per week werken, maar niet meer dan vier weken per jaar.
2. Wat is taboe?
Schoolkinderen onder de 18 jaar mogen geen risicovolle activiteiten ondernemen die worden blootgesteld aan lawaai, hitte of kou. Stukwerk aan de lopende band is net zo taboe als het omgaan met chemicaliën of het bedienen van een zaagmachine. Minderjarigen mogen ook niet werken in medische voorzieningen. Omdat er op plaatsen zoals ziekenhuizen een verhoogd infectierisico is.
3. Hoe lang moeten de pauzes zijn?
Als studenten vierenhalf tot zes uur per dag werken, hebben ze recht op een pauze van minimaal 30 minuten. Als u langer werkt, kunt u een pauze van 60 minuten nemen. Minderjarigen moeten werken tussen 6.00 uur en 20.00 uur. Ze hebben recht op een herstelfase van twaalf uur tussen twee ploegen.
4. Hebben studenten recht op het minimumloon?
Niet als je jonger bent dan 18. Voor volwassen vakantiebanen geldt het minimumloon van € 8,84. Als studenten meer dan 900 euro bruto per maand verdienen, betalen ze naast loon en eventueel kerkbelasting ook solidariteitstoeslag - ook al hebben ze in totaal maar één maand gewerkt. U kunt de belastingen terugkrijgen met de aangifte van de belastingdienst.
5. Wat voor invloed heeft de studentenjob op de kinderbijslag?
Schoolkinderen (maar ook stagiaires en studenten) mogen tijdens de vakantie of naast hun leertijd werken, zonder dat de kinderbijslag van de ouders wordt gekort. Het wordt kritiek als de jongeren al een stage hebben afgerond. Dan krijgt u alleen kinderbijslag als de kinderen buiten de vakantie niet meer dan 20 uur per week werken.